創業65年以上
地元密着と誠実な仕事。
ー 八木建設株式会社採用情報 ー
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/募集要項
職種(業務内容) | 建築施工管理:3名 業務内容:
建築意匠設計:1名 業務内容:
建設ディレクター:1名 業務内容: 内勤:7割 現場:3割 のようなイメージです。 現場仕事の例として、写真撮影や測量時の補助、安全管理などがあります。
総務:1名 業務内容: |
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採用学科 | 建築施工管理、 建築意匠設計 : 建築系 |
初任給 | 建築施工管理 ※入社3ヶ月後よりみなし残業代は別途支給 建築意匠設計 建設ディレクター 200,000円 |
賞与・昇給 | 賞与:年2回、昇給:年1回 |
諸手当 | 資格手当(一級建築士30,000円、一級建築施工管理技士20,000円、二級建築士・二級建築施工管理技士・二級建設業経理士3,000円) |
休日休暇 | 年間休日105日(日曜、祝日、第2・4土曜、年末年始、夏季) |
福利厚生 | 社会保険各種完備、群馬県草津町 保養所あり、バースデー休暇制度(誕生月の好きな日に一日休める特別休暇)、育児休暇制度完備、短時間勤務制度完備 |
主要施工エリア | 埼玉県、群馬県 |
選考方法 | 書類選考→担当者面接→最終面接 |
提出書類 | 履歴書、成績証明書、卒業見込証明書 |
採用実績校 | 技術系 |
職種 | 建築施工管理 【仕事内容】 |
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応募資格 | ・工業高校建築家卒以上または建築系専門学校卒業以上の方 ・建築関連会社で経験のある方 ・普通自動車運転免許 |
年齢 | 22才~55才 |
給与 | 月給:300,000円~500,000円 昇給(年1回)評価により昇給の幅が変わります。 賞与(年2回)会社の業績及び、個人評価をもとに年2回の支給があります。
年収目安:3,500,000~5,500,000円 ※年齢、前職の給与、経験・資格を考慮した基本給与の設定になります。 |
資格手当 | 取得資格数に応じて手当が増える仕組みとしています。 努力の結果を手当として還元します。 |
休日休暇 | 〈年間休日105日〉 日曜日・祝日休み 土曜日は隔週(会社カレンダーによる) 年末年始 夏期休暇
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福利厚生 | ・社会保険各種完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金制度) |
選考方法 | 書類選考→面接3回 |
職種 | 現場監督アシスタント 【仕事内容】 |
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応募資格 | ・工業高校建築家卒以上または建築系専門学校卒業以上の方 ・建築関連会社で経験のある方 ・普通自動車運転免許 |
年齢 | 年齢不問 |
給与 | 日給:9,000円~11,000円 昇給(年1回)年1回の昇給があります。考課(評価)により働き方で昇給の幅が変わります。 |
資格手当 | 取得資格数に応じて手当が増える仕組みとしています。 努力の結果を手当として還元します。 |
休日休暇 | 〈シフト制〉 日曜日・祝日休み 土曜日は隔週(会社カレンダーによる) 年末年始 夏期休暇
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こんな方におすすめ | <こんな方におすすめ> |
福利厚生 | ・社会保険各種完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金制度) |
職種 | 一般事務 【仕事内容】 主な仕事内容は会社全体のサポートです。先輩スタッフが丁寧にレクチャーするのでご安心ください。 ■書類作成 ■電話、来客対応 ■会社内外の清掃 ■郵送物、FAX作成 ■備品管理 ■コピー、図面印刷 ■製本作成 ■その他 |
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応募資格 | ・Word、Excel操作できる方歓迎 ・事務経験者歓迎 ・普通自動車運転免許 |
給与 | 月給:180,000円~260,000円 昇給(年1回)評価により昇給の幅が変わります。 賞与(年2回)会社の業績及び、個人評価をもとに年2回の支給があります。 年収目安:2,500,000~3,500,000円 |
休日休暇 | 〈年間休日105日〉 日曜日・祝日休み 土曜日は隔週(会社カレンダーによる) 年末年始 夏期休暇 |
福利厚生 | ・社会保険各種完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金制度) |
選考方法 | 書類選考→面接3回 |
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